Du willst mithelfen, die Winterthurer Altstadt noch lebendiger und zukunftsfähig zu gestalten? Du bringst Menschen, Flächen und Ideen zusammen? Dann suchen wir dich.
Die City-Vereinigung Junge Altstadt Genossenschaft engagiert sich seit 1973 für die Attraktivität und Weiterentwicklung der Winterthurer Altstadt und benachbarter Gebiete.
Gemeinsam mit der Stadt Winterthur und House of Winterthur haben wir das Pilotprojekt «City-Management light Altstadt Winterthur» lanciert. Es ist operativ bei der Jungen Altstadt verankert und auf 3 Jahre befristet. Ziel ist es, Erdgeschossflächen besser zu nutzen, Leerstände zu vermeiden und neue Nutzungen in die Altstadt zu bringen. Dazu bauen wir ein digitales Flächen- und Leerstandsmanagement auf, fördern Zwischennutzungen und Pop-ups und pflegen den direkten Austausch mit Liegenschaftsbesitzenden und Verwaltungen. Zur Unterstützung der City-Managerin und für die operative Umsetzung suchen wir per 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung eine:n Mitarbeiter:in City-Management light Altstadt Winterthur 40 % (idealerweise auf 3 bis 4 Tage verteilt).
Das kannst du bei uns bewegen:
Das bringst du mit:
Das bieten wir dir:
Lust auf die Altstadt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail. Sie beinhaltet ein 30-sekündiges Video, in dem du uns erklärst, wieso wir gerade deine Bewerbung besonders aufmerksam studieren sollten.
Einsendeschluss ist der 4. November 2026 an Bea Linder, Geschäftsführerin Junge Altstadt und City-Managerin, beantwortet per E-Mail oder Tel. 052 212 70 15 gerne deine Fragen.
Arbeitgeber
City-Vereinigung Junge Altstadt Winterthur
Tätigkeit
Projektmanagement / Qualitätsmanagement, Diverse
Karrierelevel
Berufserfahrene
Pensum
Teilzeit
Eintrittsdatum
01.01.2027